IHK Akademie Traunstein: Neu als Führungskraft, Modul 2

Nutzen

Das Seminar ermöglicht Ihnen einen Überblick über Ihr neues Arbeitsfeld und zeigt Ihnen anhand vieler praktischer Beispiele und Übungen einen optimalen Einstieg in Ihre neue Aufgabe.

Zielgruppe

Führungsnachwuchskräfte (vorherige Teilnahme am Modul 1 von Vorteil)

Veranstaltungsinhalt im Detail

Inhalte des Modul 2:

• Reflektion: Was konnte von den Inhalten des letzten Seminars in die eigene Praxis umgesetzt werden?
• Was war hilfreich?
• Führungsaufgaben für Führungskräfte
• Was bedeutet Führen?
• Die Führungsstile im Überblick
• Situatives Führen und Delegieren
• Arbeitsaufträge vorbereiten
• Mein eigener Führungsstil, was zeichnet diesen aus?
• Mitarbeiterführung
• Persönlichkeitstypen: Sich selbst und andere besser verstehen
• Einige Modelle in der Übersicht
• Konfliktmanagement für Führungskräfte
• Unstimmigkeiten als Chance nutzen
• Widerstand als Motivator
• Gesprächstratgegien (Deeskalation)
• Wie spreche ich einen Konflikt an?
• Die neun Stufen der Konflikteskalation
• Die eigene Position im Konflikt erkennen und formulieren
• Einblick in die gewaltfreie Kommunikation nach Marshall B.Rosenberg
• Diagnose eines Konfliktes